Personaladministration leicht gemacht

Mehr Zeit für deine Mitarbeitenden

Personaladministration und HR-Management gibt viel zu tun. Aber keiner bedankt sich, wenn der Lohn pünktlich bezahlt wird oder die Ferien korrekt abgerechnet werden. Infosystem ist Anbieter einer modularen HR-Software, die deine deine HR-Prozesse vereinfacht und beschleunigt. So hast du mehr Zeit für die Menschen in deinem Unternehmen.
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Modular auf- und ausbaubar

Du kannst nur das Modul «Personal­administration» für die Lohn- und Gehalts­abrechnung nutzen oder die ERP-Lösung zur kompletten HR-Software ausbauen. Du bezahlst lediglich, was du brauchst.

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Intelligente Leistungserfassung

Feriensaldi, Stundenlöhne, Teil­zeitpensen oder Wochenend­zuschläge – performis automatisiert die Berechnung, synchronisiert alle Daten und stellt alle Informationen geräte­unabhängig bereit.

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Offene Schnittstellen

Du kannst Daten problemlos über Standardschnittstellen austauschen. Intern mit allen Modulen unserer ERP-Lösung und mit jeder MS-Office-Applikation, extern für die Einheitliche Lohnmeldung ELM.

Software für HR Management

Die Herausforderung

Gut gepflegte Stammdaten sind zentral für eine effiziente Personal­administration. Zum einen sollten sie immer und in allen Applikationen verfügbar sein, zum anderen müssen sensitive Personal­daten geschützt werden. Das ist schwierig, weil in vielen Unternehmen die HR-Abteilung verschiedene Aufgaben mit unterschiedlichen Programmen erledigt, die nicht zusammen­arbeiten und ihre Daten nicht synchronisieren. Darum müssen Daten mehrfach erfasst werden und sind nicht auf demselben Stand.

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Die Lösung

performis ist eine modular ausbaubare ERP-Lösung. Das swissdec-zertifizierte Modul Personaladministration erstellt Lohn- und Gehaltsabrechnungen, erfüllt den Lohnstandard-CH 4.0 mit einheitlicher Lohnmeldung an die Ausgleichskassen und verwaltet alle Daten und Dokumente zentral und sicher. Du kannst das System modular zur vollständigen HR-Software ausbauen, beispielsweise mit Modulen für die Abwesenheitsverwaltung, Ferienplanung oder Erfassung von Leistungsdaten inklusive mobile App. 

Software für HR Management

Die Funktionen

Alle Module arbeiten nahtlos zusammen und tauschen Daten über offene Standardschnittstellen aus. Unter anderem für die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit ELM, für die sichere Datenübermittlung mit IncaMail oder für die Arbeit mit MS-Office-Applikationen. Unsere modulare HR-Software Komplettlösung vereinfacht und beschleunigt Prozesse mit automatisierten Zuschlägen für die Leistungserfassung, der Digitalisierung von Mitarbeitergesprächen oder der direkten Erfassung von Leistungen für Stundenlöhner.

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Der Nutzen

Unsere moderne HR-Software reduziert deinen Aufwand für die Personal­administration deutlich. Zum einen, weil Daten nur einmal erfasst werden müssen, unabhängig vom Gerät zur Verfügung stehen und automatisch synchronisiert werden. So können Mitarbeitende ihre Feriensaldi beispielsweise am Terminal abfragen. Zum anderen, weil viele zeitraubende Aufgaben automatisiert und beschleunigt werden können. Ausserdem vereinfachen die vielen offenen Schnitt­stellen den Daten­austausch mit internen und externen Applikationen.

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Willst du deinen Aufwand in der Personal­administration senken, damit du mehr Zeit für deine Mitarbeitenden hast? Wir stellen dir unsere HR-Software und ihre vielen Vorteile gerne persönlich vor.

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